Как стать женщиной-лидером и не прослыть «командиром в...

Представьте, вас спрашивают: «кто такой лидер?». Вы тут же представляете сильного, целеустремленного мужчину, способного вести за собой. И подобное описание не вяжется с образом хрупкой и нежной девушки, верно? Но скажу вам по секрету: быть женщиной-лидером выгодно. К примеру, это качество помогает строить гармоничные отношения. Почему еще полезно быть лидером? И как развить лидерские качества, не утратив свою женственность? Об этом пойдет речь. 

Кто такая женщина-лидер?

Определение «лидер» выходит далеко за рамки «сильный и смелый». Если мы говорим о женщине, то это означает, что она отвечает за себя и за все с ней происходящее на каждом жизненном этапе: учеба, карьера, отношения, материнство и т.д

Открою вам секрет, мои милые. На самом деле достойные мужчины не особо предпочитают красивых кукол, которые ничего не решают и не умеют. Бывая на различных приемах у бизнесменов, я не раз отмечал для себя, как роскошно себя ведут их жены.

Что это значит? Они очень грамотно организуют любое мероприятие, контролируют весь процесс до мельчайших деталей. При этом не тушуются рядом с мужем, но и не тешат свое самолюбие. Они могут поддержать любую беседу и всегда поддерживают мужчину.

Думаете о том, как стать женщиной-лидером? Тогда вот вам для начала две составляющих успеха:

1. Умение создавать доверие. При этом доверяйте в первую очередь себе, миру, событиям. Не бегите прятаться в убежище при первой же неудаче, а уверенно проходите все препятствия.

2. Умение брать ответственность. Во всем и во всех ситуациях. Например, только на вас лежит ответственность за выбор партнера, работы, друзей. Вы вправе решать, как вам расставлять приоритеты, никого не обвиняя в последствиях ваших решений.

Отличие мужского и женского лидерства

Ошибка многих женщин заключается в том, что они часто копируют мужскую модель поведения: в карьере, личной жизни, в общении. Ломают себя, выкорчевывают природные женские качества. В результате чего и появляются такие «железные леди».

Итак, кратко. Мужчина-лидер: кто это по определению? Это человек, ставящий мощную цель и твердыми шагами идущий к ней. Для ее достижения он подбирает подходящее ему окружение. Его сила — в решительности, ответственности и системности.

В чем суть женского подхода? Вы, мои прекрасные, должны руководствоваться иной стратегией. Своей светлой энергетикой вы притягиваете людей, выстраиваете с ними искренние, доверительные отношения. Ваша сила — в эмпатии, сопереживании, взаимодействии, эмоциях.

Подобные принципы, кстати, очень востребованы и в бизнесе. Именно они, а не «прохождение напролом». О том, как девушке выжить в предпринимательском сообществе я рассказываю в статье «Женское счастье бизнесвумен».

Как прокачать в себе лидерские качества?

Итак, мы разобрались, какими качествами должен обладать лидер, независимо от пола. Рассказываю, над чем стоит поработать, чтобы не прослыть «мужиком в юбке» и оставаться женственной.

Будьте в активной жизненной позиции

Об этом качестве я говорю очень часто. Но еще раз напомню, что среди «нытиков» нет ни лидеров, ни ярких притягательных женщин. Лидер, какой он? Уверенный, целеустремленный, харизматичный. Даже если вы переживаете не самые легкие временя, мобилизуйтесь! И для начала, рекомендую вам пройти мой курс «Секреты женского счастья».

Делайте все страстно

Без энергии удовольствия ничего не сложится. Надеюсь, вы понимаете, что речь не о сексе? Если вас поглощает рутина, то это пропасть. Скажу проще. Когда вы искренне болеете за свое дело любите его, это прогресс. Если опять же возвратиться к вопросу «Кто такой лидер?», кратко — это тот, кто кайфует от своих задач, от результата, когда эти задачи достигнуты.

К слову, эта позиция применима не только к бизнесу. Вы можете гениально вести домашние дела, воспитывать детей, печь торты. И при этом вы тоже лидер, представляете?

Если вы пока не определились со своими приоритетами, советую прочитать статью «Свои чужие: как понять, что ты любишь делать и реализовать себя в этом». 

Вдохновляйте, а не управляйте

Если спросить у аудитории: «Кто такой лидер и какими качествами он должен обладать?» многие во главу угла поставят такой навык, как умение управлять. Но для женщины важно именно вдохновлять. Тогда она своей энергетикой влияет на окружающих. В том числе на своего мужчину, детей. Она не командует, а уверенно учит, закладывает у близких внутреннюю мотивацию. Именно это качество помогает вам, мои хорошие, строить гармоничные отношения.

Научитесь перестраиваться

Даже если вы руководитель предприятия, ваша задача научиться быстро перестраиваться с одной роли в другую. Просто запомните. Как только вы пришли домой, вы оставляете за порогом все ваши планерки и отчеты и моментально становитесь нежной и заботливой женой и матерью.

В противном случае, дома вы не будете источать те флюиды, которые питают ваши взаимоотношения с близкими. Это будет энергия силы, борьбы. И ваш мужчина, к примеру, подсознательно будет с вами конкурировать, а не защищать. Так и появляются конфликты.

По этому поводу думаю, вам будет интересна тема баланса в личной жизни и карьере. Не забудьте заглянуть в рубрику «Женское предназначение». 

P.S. Дорогие мои девушки, помните, что все упомянутые качества и навыки заложены в вас природой. Развивайте их, и у вас никогда не будет проблем с окружающими людьми.

Поделитесь, пожалуйста, мнением. Какое лично для вас определение понятия «лидер»? Какие лидерские навыки важны для женщины, на ваш взгляд?